Wat betekent de Wet DBA voor jou als zzp’er?

Hey zzp’er, let goed op! 👀 In 2025 verandert er veel rondom de Wet DBA. De Belastingdienst gaat actief controleren op schijnzelfstandigheid. En dat heeft impact op hoe jij werkt als zelfstandige. Wat houdt die schijnzelfstandigheid in? En nog belangrijker: hoe voorkom je het? Lees snel verder en leer alles over de Wet DBA 2025. Of vraag een adviesgesprek aan en krijg praktische tips die meteen toepasbaar zijn.👇

Vraag een adviesgesprek aan

Kom alles te weten over Wet DBA:

Wat is de Wet DBA?

De Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) regelt hoe jij als zzp’er samenwerkt met je opdrachtgever. Het doel van deze wet? Schijnzelfstandigheid voorkomen. Met andere woorden: ervoor zorgen dat je écht zelfstandig werkt en niet als werknemer wordt ingezet. 👀

Handhaving van de Wet DBA 🚨

Tot nu toe was de handhaving op schijnzelfstandigheid beperkt. De Belastingdienst gaf waarschuwingen, maar trad niet streng op. Vanaf 1 januari 2025 verandert dat. Dan stoppen de waarschuwingen en begint de Belastingdienst serieus te controleren. 

Hoe ziet de handhaving er dan uit? 🤔

  • Strengere controles: geen waarschuwingen meer, maar directe sancties.
  • Gevolgen bij overtreding: opdrachtgevers kunnen boetes én naheffingen krijgen.
  • Bedrijfsbezoeken: deze vinden nu al plaats, maar vanaf 2025 worden overtredingen echt aangepakt.

Wat is schijnzelfstandigheid?

Schijnzelfstandigheid betekent dat je officieel als zzp’er werkt, maar dat het in de praktijk lijkt op een vast dienstverband. Oftewel: je lijkt zelfstandig, maar volgens het arbeidsrecht ben je eigenlijk gewoon in loondienst. Klinkt verwarrend? Het komt erop neer dat je niet de vrijheid hebt die bij écht zelfstandig werken hoort.

De Belastingdienst bepaalt of er sprake is van schijnzelfstandigheid. Hoe? Door te kijken hoe jij samenwerkt met je opdrachtgever. Voer je je werk echt zelfstandig uit? Of lijkt het qua afspraken, werktijden en taken eigenlijk meer op een vast dienstverband? 🕵️

Blijkt er toch sprake van schijnzelfstandigheid? Dat kan financiële gevolgen hebben. Niet alleen voor jou, maar ook voor je opdrachtgever. Denk aan naheffingen of zelfs boetes. Dat wil je natuurlijk voorkomen! Dus: regel alles goed en zorg dat je met een gerust hart blijft knallen. 

Schijnzelfstandig in de horeca? 👀

Sta je als zelfstandige kok of bedieningsmedewerker in de keuken of op de werkvloer? De Wet DBA kan invloed hebben op hoe jij werkt. Hoe blijf je flexibel én binnen de regels?

Wanneer is er sprake van schijnzelfstandigheid?

Werk je echt als zzp’er of lijkt het (per ongeluk) meer op een vast dienstverband? Dat kun je checken! Hier zijn een paar signalen die kunnen wijzen op schijnzelfstandigheid:

  • Je hebt maar één opdrachtgever
    Werk je alleen voor één opdrachtgever? Ai, dat heeft veel weg van een vaste baan.

  • Je werkt al heel lang samen
    Duurt de samenwerking met die ene opdrachtgever superlang? Dat lijkt al snel op een arbeidsovereenkomst. Even checken dus! 

  • De opdrachtgever heeft te veel te zeggen
    Heb je bijvoorbeeld vaste werktijden, of bepaal je zelf niet hoe je een klus uitvoert? Dan lijkt dat meer op een baas-werknemer-relatie dan op zelfstandig ondernemen.

Check deze punten en zorg dat jouw samenwerking helemaal helder is. Zo voorkom je verrassingen en blijf je gewoon lekker zelfstandig werken. 💪

Zo voldoe je als zelfstandige aan de Wet DBA

Met een paar slimme stappen sta je veilig én professioneel in de startblokken. Hoe? Dat lees je hieronder. Let’s go! 🚀

  • Werk met een modelovereenkomst
    Kies een modelovereenkomst die is goedgekeurd door de Belastingdienst. Zo weet je zeker dat je altijd goed zit.

  • Laat zien dat je ondernemer bent
    Schrijf je in bij de KvK, regel je administratie en zorg dat je zaken op orde zijn. Denk aan een btw-nummer, een VOG, aansprakelijkheidszorg én bepaal zelf je tarieven. Onderhandel rechtstreeks met opdrachtgevers, stuur je eigen facturen en maak een eigen website om je diensten te promoten. Lekker professioneel! 💼

  • Jij hebt de regie
    Zorg dat jij de touwtjes in handen hebt en bepaal hoe het werk wordt gedaan. Kan je een keer zelf niet? Regel dan een vervanger. Vermijd gezagsverhoudingen en zorg dat je niet te veel integreert in de organisatie van de opdrachtgever. Jij bent de baas over je eigen werk! 💪

  • Blijf leren en ontwikkelen 📚
    Ontwikkel jezelf verder door trainingen en cursussen te volgen. Zo blijf je altijd up-to-date in jouw vakgebied en vergroot je jouw kennis én kansen. 

Hulp nodig om alles goed te regelen? Vraag een adviesgesprek aan en zorg dat je zonder gedoe blijft knallen met je onderneming.

Vraag een adviesgesprek aan

Zelfstandige in de zorg? 🧐

Werk jij als zelfstandige in de zorg, bijvoorbeeld als verpleegkundige of begeleider? Dan heeft de Wet DBA invloed op jouw werk. Wil je weten hoe je binnen de regels blijft én je vrijheid behoudt?

Zelfstandig ondernemer in 2025: wat nu?

Wil jij als zzp’er gewoon lekker blijven werken zoals je nu doet? Goed nieuws: dat kan! Zolang er geen sprake is van schijnzelfstandigheid, kun jij na 1 januari 2025 gewoon blijven knallen. 🤩

Zin in een frisse start? Bij Tempo-Team hebben we ook allerlei flexibele opties, zoals uitzenden of detacheren. Of je nu tijdelijk iets zoekt of meer stabiliteit wilt: we regelen het voor je. 

Benieuwd wat bij jou past? Check alle dienstverbanden. 

Waarom werken via Tempo-Team? 

Bij Tempo-Team draait alles om jou. We kijken naar wat jij goed kan en waar je energie van krijgt. Zo zorgen we dat jij werk vindt waar je écht blij van wordt. Check wat wij voor je kunnen betekenen:

  • Een opdracht die bij jou past.
    Met ons grote netwerk aan mkb-bedrijven vinden we altijd een plek die écht bij je past. Jij rockt het werk, wij regelen de rest. 🎯
  • Vrijheid en afwisseling
    Werk waar en wanneer jij wilt. Of je nou op zoek bent naar afwisseling of gewoon lekker flexibel wilt werken, bij ons zit je goed. Werken op verschillende locaties en bij diverse opdrachtgevers? Check! 🙌
  • Groei en ontwikkeling
    Wil je jezelf blijven ontwikkelen? Super! Bij Tempo-Team krijg je de kans om opleidingen en trainingen te volgen. Werk aan jezelf én je toekomst. Dat voelt goed, hè? 💪
  • Dag administratie, hallo werkplezier
    Facturen, verzekeringen, administratie? Niet meer jouw probleem. Wij regelen alles voor je. Jij krijgt elke week of maand netjes je geld, zonder gedoe. Lekker makkelijk! ✅

Dit zijn de meest gestelde vragen over Wet DBA

  • Wat is de Wet DBA?

    De Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) regelt hoe jij als zzp’er samenwerkt met je opdrachtgever. Het doel van deze wet? Schijnzelfstandigheid voorkomen. Lees hier alles over de handhaving van de Wet DBA. 

  • Wat is schijnzelfstandigheid?

    Schijnzelfstandigheid betekent dat je officieel als zzp’er werkt, maar dat het in de praktijk lijkt op een vast dienstverband. Oftewel: je lijkt zelfstandig, maar volgens het arbeidsrecht ben je eigenlijk gewoon in loondienst. Klinkt verwarrend? Het komt erop neer dat je niet de vrijheid hebt die bij écht zelfstandig werken hoort. Lees hier alles over schijnzelfstandigheid. 

  • Wanneer is er sprake van schijnzelfstandigheid?

    Werk je echt als zzp’er of lijkt het (per ongeluk) meer op een vast dienstverband? Dat kun je checken! Lees hier hoe je voldoet aan de Wet DBA. 

  • Hoe kan ik zelfstandig ondernemen in 2025?

    Wil jij als zzp’er gewoon lekker blijven werken zoals je nu doet? Dat kan! Zolang er geen sprake is van schijnzelfstandigheid, kun jij na 1 januari 2025 gewoon blijven knallen. 🤩 Lees hier alles over zelfstandig ondernemen in 2025. 

  • Waarom werken via Tempo-Team?

    Bij Tempo-Team draait alles om jou. We kijken naar wat jij goed kan en waar je energie van krijgt. Zo zorgen we dat jij werk vindt waar je écht blij van wordt. Check hier alles wat wij voor je kunnen betekenen.

Op zoek naar een nieuwe job?

Wil je jouw leven flexibel kunnen indelen? Of zoek je juist naar vastigheid? Zoek je parttime werk of wil je liever fulltime werken? Vind dan via Tempo-Team jouw ideale baan.